每年的自考畢業(yè)論文都是令眾多考生頭痛的一件事,湖南自考網(wǎng)指導(dǎo)老師為經(jīng)濟學(xué)類專業(yè)的考生,收集整理了“經(jīng)濟學(xué)類畢業(yè)論文:影響上市企業(yè)股利分配的要素與優(yōu)化建議,以供考生參考。
經(jīng)濟學(xué)類畢業(yè)論文:影響上市企業(yè)股利分配的要素與優(yōu)化建議
摘 要: 股利分配是企業(yè)財務(wù)管理中的四大財務(wù)活動之一,企業(yè)的股利分配政策既影響著投資者可獲得的投資收益,同時又反作用于企業(yè)的籌資額度。企業(yè)高盈利,一般多派發(fā)股利;企業(yè)盈利甚微,一般少派發(fā)或不派發(fā)紅利。企業(yè)派發(fā)紅利的形式可以是現(xiàn)金、股票、債權(quán)或其他非現(xiàn)金形式的資產(chǎn),我國企業(yè)投資者比較偏愛現(xiàn)金股利,而本文中涉及的股利分配是指現(xiàn)金股利的發(fā)放。本文主要研究了影響上市企業(yè)股利分配的影響因素,我國股利政策分配存在的問題,并提出了相對應(yīng)的改善措施。
關(guān)鍵詞: 股利政策; 影響因素; 對策;
股利政策由企業(yè)董事會制定,由股東決定,企業(yè)是否發(fā)放股利不僅要考慮企業(yè)的長期經(jīng)營發(fā)展需要,同時也需要顧及中小股東的權(quán)益,吸引潛在投資者。企業(yè)的股利發(fā)放要保持一定的連續(xù)和穩(wěn)定性,若企業(yè)不發(fā)放股利應(yīng)在當年公布的財務(wù)報表中披露,做到信息公開及時。本文主要研究了影響上市企業(yè)股利分配的影響因素,及其在分配中存在的問題,同時提出了相對應(yīng)的改善措施。
一、上市公司股利分配政策的影響因素
(一)投資者的偏好
1938年威廉姆斯等人對股利分配政策研究提出了“在手之鳥”理論,該理論認為“雙鳥在林,不如一鳥在手”,企業(yè)的股利就是這只“鳥”。對于企業(yè)而言,若企業(yè)當年有盈余則該盈余留存企業(yè)用于企業(yè)的日后再投資,盈余歸企業(yè)所有,對于股利以何種形式分配,取決于企業(yè)的高管;若企業(yè)投資失敗,則損失由投資者和企業(yè)一起承擔。對于投資者而言,投資者則更傾向于企業(yè)將盈余作為股利進行分配,將這只“鳥”掌握在自己手里,減少留存企業(yè)收益不分配的不確定性。對于風(fēng)險厭惡型的投資者,他們更希望企業(yè)分配股利,減少留存,這樣有利于投資者自身資金的安排,同時避免了高管或大股東為了自身的利益不分配股利侵害自身的利益。
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